À propos

Éric Leblond, spécialiste en expérience employé·e et évolution organisationnelle

Je consacre mes travaux à la culture organisationnelle dans une optique d’optimisation des performances et d’engagement en milieu de travail depuis maintenant 10 ans, mais mon expérience s’est enrichie d’observations en entreprise depuis plus de 30 ans..

Bachelier en communication, je suis passé des affaires publiques à la charge de projet web avant de développer une expertise en design d’expérience utilisateur (UX).

J’ai ensuite dirigé une équipe de 25 personnes en tant qu’associé et VP aux opérations chez Sigmund, une agence de développement numérique de Québec,. J’ai pu y mettre en oeuvre plusieurs initiatives en développement de talents et optimisation de processus.

Enfin, pendant 2 ans et demi mon poste de Responsable du développement organisationnel chez DashThis, entreprise de marketing numérique de Québec, m’a permis d’approfondir davantage les concepts de développement humain au travail.

Ces concepts feront d’ailleurs l’objet d’un livre (en cours de rédaction) qui paraîtra en mars 2025 chez Septembre éditeur (série « Les Pros »).